보도자료
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- 신규 디지털 비즈니스 확장 및 글로벌 협업 체계 구축 목표
- RWA·모바일 APP 개발 및 글로벌 직무 전문 인력 확보
- 오는 19일까지 한화투자증권 채용 홈페이지에서 서류 접수
한화투자증권(대표이사 장병호)은 금융 경쟁력 강화를 위해 디지털·글로벌 경력직 인재 채용을 실시한다고 5일 밝혔다.
한화투자증권은 이번 인재 확보를 통해 신규 디지털 비즈니스 확장과 글로벌 협업 체계를 구축해 ‘디지털 자산 전문 증권사’로의 전환을 가속화할 방침이다.
이번 채용의 핵심은 국내뿐만 아니라 글로벌 개발 프로젝트가 가능한 인재를 확보하고, 이를 결합한 플래시팀(Flash Team)을 구성하는데 있다.
플래시팀은 국가, 소속, 직급을 뛰어넘어 빠른 의사결정과 실행력을 바탕으로 프로젝트를 성공적으로 수행하기 위한 조직 형태이며, 한화투자증권의 플래시팀은 RWA(Real-World Asset, 실물기반 토큰화 자산)을 포함한 디지털 자산 관련 사업을 중점적으로 추진하게 된다.
채용 분야는 ▲Web3 기반 RWA 개발(Front-end, Back-end, PM, DevSecOps, UI/UX) ▲모바일 App 개발(iOS, Android, Back-end, DevOps) 등 디지털 전문 인력을 포함한다.
아울러 ▲전략 ▲글로벌 투자/사업관리 ▲경영기획 ▲상품 ▲인사 ▲법무 ▲정보보호 분야에서 글로벌 협업 체계를 구축 할 수 있는 경력직 인재를 영입할 계획이다.
서류 접수는 오는 19일까지 한화투자증권 채용 홈페이지와 한화 공식 채용 홈페이지 ‘한화인(www.hanwhain.com)’을 통해 진행하며, 각 직무별 3년 이상 경력 보유자라면 지원 가능하다.
한편 한화투자증권은 디지털 개발자 대상으로 직무와 역량 중심의 평가보상 체계를 도입해 우수 개발 인재의 성장을 지원할 계획이다.
또한 웰컴키트(개발자 전용 키보드 등)를 제공하는 등 개발에 집중할 수 있는 디지털 업무 환경을 지원할 예정이다.
한화투자증권 김도형 혁신지원실장은 “이번 채용은 단순한 인력 충원을 넘어 디지털 기술을 기반으로 금융의 미래를 함께 만들어갈 핵심 동력을 확보하기 위함”이라며, “RWA를 비롯한 디지털자산 비즈니스에서 글로벌 경쟁력을 갖춘 증권사로 도약해 나가겠다”고 밝혔다.
자세한 내용은 한화투자증권 채용 홈페이지(https://recruit-hanwhawm.com)를 통해 확인할 수 있다.-끝- - 2026/02/05
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